大约是担心新入门的弟子有水分，也有督促努力学习和修炼的意思，宗门对新进弟子在第一年的考查犹为严格，第一年中，每月都会有月考，考试的内容不光有炼丹理论和实操，灵药、毒物等基础知识也会考，如果出现三次考试不及格，则会受到警告，如果出现五次不及格，则会被退回学徒院，考试中如果出现作弊，示情节或被退回学徒院或是直接逐出宗门。
 修为是硬指标，如果修为不稳，出现掉层级的事，也会被退回学徒院。凡是被退回学徒院的弟子，需要参加下一批学徒院的毕业考，进入前百，才有可能再次成为外门弟子。
 不过，药宗成立这么多年以来，极少会出现新进弟子被退回学徒院的事，毕竟能考入前一百的也都是有些能力的，就算是用了免考名额的人，本身资质也都不错，背负着家族的希望，又怎敢不努力。
 外门弟子每年有一次大比，大比的内容为灵药知识、炼丹和对战三项，只要综合得分进入前三，就能获成为内门弟子的名额，内门无论是修炼资源还是修炼环境都比外门强太多，即便天赋相当的人，因修炼环境的不同，假以时日两者之间的差距也会拉开，因此每年的外门大比都竞争激烈。
 宗门高层通过这种方式不但能激励弟子，也能通过这种方式发现有潜力的优秀弟子，很多长老也喜欢从这些年龄小天赋好的弟子中选择亲传弟子，大比按修为层次来划分的，比试只在同一层级中进行，否则也就失去了宗门原本的初衷。
 同时，宗门还有一条规定，一旦跨入金丹境，则自动成为内门弟子，可自行选择任何一个殿加入，从这一点上来看，对于修炼天赋一般的弟子来说，只要不犯错，即便无法在大比中取得好成绩，也能一步步稳扎稳打的获得一条晋升的路，享受到更多的修炼资源，这样的政策无疑极大的提高了弟子对宗门的忠诚度。
 外门大比，就算不能进入前三名，只要表现突出，也有机会被特招入内门，前提是有长老或殿主看中，这对修炼天赋一般但有特殊才能的人来说也是一条不错的晋升之路，曾经就有人因为在培育灵药方面的能力特别出众而被特招入内门，总之，只要有能力，总能有出头之日。
 小册子中还有若干立功的奖励及违反规范的处惩，如偷盗、不尊重师长、打架等会被记过一次，如果被记过三次，将会被逐出宗门。失职、伤人，都有相应的处罚，或记过，或关禁闭等等，而所有的处罚都和修炼资源挂钩，只要犯错，就会减少或停发修炼资源，弟子们可能会对一般的处罚无动于衷，却无法漠视修炼资源上的短缺，毕竟没有了修炼资源，会影响修为提升的速度。
 对奖惩这段，郑浩只是随便看了看，并没有细看，反正他是不会去主动违反宗门规定的，也就不担心会有处罚的问题。
 外门弟子每月都会有十块灵石的补贴，除了第一年的必修课是免费，其它课程的学习是要花灵石的，郑浩想要选修的《毒素论高级篇》和《毒素的搭配和提炼》这两门选修课，每月就需要花费两个灵石，如果想多选修一些课程，单靠宗门发放的灵石显然是远远不够，毕竟修炼时也需要有灵石辅助。