林烟团队通过了北欧品牌的验收，但他们并未因此进入安稳期。随着项目规模扩大，工作室不仅面临资源分配的难题，还承受着来自市场和竞争者的多重压力。这次，林烟必须独自迎接新的风暴。
一个月后，北欧品牌突然发来一封紧急邮件。
“林小姐，由于市场反馈，我们的部分产品设计需要紧急调整，以满足当地消费者的需求。”
林烟皱起眉头，点开附件查看修改意见。虽然问题并不涉及设计的核心理念，但调整幅度极大，涉及到生产和物流环节的整体变更。
她召集团队开会：“客户的调整需求很急，我们需要尽快给出应对方案。但时间紧迫，可能会影响现有项目的进度。”
设计师小张皱眉说道：“林小姐，现在的团队已经处于满负荷状态，如果同时调整设计和推进生产，我们恐怕会出问题。”
“是啊。”另一名成员附和道，“我们手头的资源分配已经非常紧张了。”
林烟沉思片刻，沉声说道：“优先满足客户需求，其他项目的进度适当推迟。同时联系客户，要求增加调整预算支持。”
尽管这个方案让大家稍微安心了一些，但她清楚，这只是暂时的缓解，团队面临的压力并未减少。
连续数周的高强度工作让团队内部的情绪逐渐积压，终于在一次例会上爆发了出来。
“林小姐，这次的调整根本不合理！”小张站起来语气激动，“客户的需求随时变，我们就得无条件跟着改？这样下去我们永远不可能完成自已的设计目标！”
“对啊，林小姐，我们做设计是为了创造，而不是完全按照客户的意志妥协。”另一名设计师也忍不住抱怨。
林烟目光冷静地扫视了他们一圈，语气严肃：“大家的意见我明白，但这次的调整是必须的。如果我们不能适应市场需求，那我们的设计再好，也无法真正落地。”
小张还想争辩，却被另一名资深设计师拦住：“够了！林小姐一直带领我们克服困难，现在不是争论的时候。”